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　　為加強基層工作效能建設，改進工作作風，切實增強各項工作的執行力，使基層工商幹部工作制度化、規范化和科學化，對每天工作做到心中有數、有條不紊，有力推動基層各項工作決策落到實處，形成謀事、幹事、成事的工作環境，秭歸縣工商局在全縣基層工商幹部中推行《基層工商所工作日志》。

　　基層工商幹部填寫《工作日志》必須實事求是，及時記錄當天工日曆作任務受領情況、工作內容、進展完成情況及請銷假情況，並與個人登記受理、市場巡查、行政執法、市場監管等相呼應。《工作日志》記錄情況直接反映幹部的工作質量和狀態，也為幹部工作績效考核提供了最原始、最直接、最詳實的第一手材料。該局可以以《工作日志》為載體，檢驗工作落實情況，以《工作日志》為鏡子，檢驗工作效率高低，以《工作日志》為依據，檢驗績效考核力度，從而實現加強工商執三角桌曆行力建設，強化工作目標管理。同月曆時能夠對前期工作查缺補漏，推進下一步工作開展。

　　同時為保證《工作日志》制度落實，該局要求各單位負責人及時督促、檢查《工作日志》填寫情況，發現問題，及時改正，並每周簽審一次，發揮督導作用。該局每月對《工作日志》填寫情況進行督察、通報，同時《工作日志》的落實情況將納入各單位和個人年度考核范疇，作為幹部評優評先、提拔任用的重要參考依據。